spot_img
30.5 C
Kavala
Πέμπτη, 17 Ιουλίου, 2025
spot_img

Χ. ΠΟΤΟΛΙΑΣ: ΜΟΝΙΜΟΠΟΙΗΣΗ ΚΑΘΑΤΙΣΤΡΙΩΝ/ΤΩΝ ΣΧΟΛΕΙΩΝ

Πρέπει να διαβάσεις!

ΓΙΑ ΑΝΑΒΑΘΜΙΣΜΕΝΗ ΥΓΙΕΙΝΗ ΚΑΙ ΑΣΦΑΛΕΙΑ ΤΩΝ ΠΑΙΔΙΏΝ ΜΑΣ!

ΓΙΑ ΑΚΟΜΗ ΜΙΑ ΧΡΟΝΙΑ ΠΑΡΑΤΕΙΝΕΤΑΙ Η ΟΜΗΡΙΑ ΚΑΙ Η ΑΓΩΝΙΑ!

Στην 15η (16-07-2025) Συνεδρίαση του Δημοτικού συμβουλίου, η διοίκηση του δήμου εισηγείται αύξηση των ωρών εργασίας κατά 35 ώρες την ημέρα των σχολικών καθαριστριών/των, χωρίς ωστόσο να αλλάζει το συνολικό αριθμό τους, 93 άτομα, που είναι υπεύθυνα για την καθαριότητα, την υγιεινή και ασφάλεια παιδιών, εκπαιδευτικών, γονιών και λοιπού προσωπικού στα σχολεία του δήμου. Αυτό που εισηγείται είναι να αυξήσει σε έξι άτομα το ωράριο και από  μερικής 4ωρης απασχόλησης να τα εντάξει στην πλήρη απασχόληση.

Αυτό που δεν κάνει όμως, ώστε να υπάρχει “εύρυθμη λειτουργία των σχολικών μονάδων” είναι να μετατρέψει τις συμβάσεις στο σύνολο των καθαριστριών/ων, από μερικής απασχόλησης (ΙΔΟΧ) σε αορίστου χρόνου, με την κάλυψη της μισθοδοσίας στο σύνολό της από το υπουργείο (ΥΠ.ΕΣ), ώστε να λάβει τέλος η ομηρία και η αγωνία των εργαζόμενων στην καθαριότητα.

Αυτό που επίσης δεν κάνει η διοίκηση, όπως βέβαια και όλες οι προηγούμενες, είναι να μην εναντιώνεται, να μην αμφισβητεί τη διαχρονική αντιλαϊκή – αντιεκπαιδευτική πολιτική όλων των αστικών κυβερνήσεων, που στα πλαίσια της πολιτικής της Ε.Ε., μεταβίβασαν αρμοδιότητες του ίδιου του κράτους στους δήμους, χωρίς την αναγκαία και απαραίτητη χρηματοδότηση, ανοίγοντας έτσι τον δρόμο για την ιδιωτικοποίηση και στην καθαριότητα των σχολικών μονάδων.  

Θεωρούμε ότι οι 93 σχολικές καθαρίστριες, που πρόκειται να απασχολήσει την ερχόμενη σχολική χρονιά ο δήμος μας, δεν επαρκούν για να καλύψουν τις ανάγκες. Ανάγκες οι οποίες υπολογίζονται από απαράδεκτη υπουργική απόφαση – εξίσωση της κυβέρνησης από την οποία προκύπτει “ο μέγιστος αριθμός των ωρών ημερήσιας απασχόλησης του προσλαμβανόμενου προσωπικού καθώς και ο μέγιστος αριθμός προσλαμβανόμενων ατόμων ανά Δήμο” και όχι από τις πραγματικές ανάγκες των σχολείων σε καθαριότητα. Οι προσλήψεις που γίνονται με αυτό το σύστημα, δηλαδή των “ανθρωποωρών εργασίας”, είναι συνέχεια των ευέλικτων μορφών απασχόλησης και των αισχρών εργασιακών συνθηκών, που έχουν εφαρμόσει η ΝΔ, ο ΣΥΡΙΖΑ και το ΠΑΣΟΚ για τις σχολικές καθαρίστριες. Το καθεστώς αυτό εντείνει την ευελιξία και χτυπά τα εργασιακά δικαιώματά τους. 

Θεωρούμε επί πλέον ότι όταν η καθαριότητα των σχολείων αποκτά μόνιμο και επαρκές προσωπικό, μπορεί με αποτελεσματικότερο τρόπο να ανταποκριθεί στα καθήκοντά της καθαριότητας.

Ο αγώνας καθαριστριών/των, εκπαιδευτικών, γονιών και μαθητών, συνολικά των εργαζόμενων, μπορεί να επιβάλει τη μετατροπή των συμβάσεων όλων των σχολικών καθαριστριών σε πλήρους απασχόλησης και την παράλληλη αύξηση των ατόμων που είναι αναγκαία για την καθαριότητα των σχολικών μονάδων. 

Ως Λαϊκή Συσπείρωση αγωνιζόμαστε για ένα σχολείο που θα εξασφαλίζει την υγεία και την ποιότητα ζωής των παιδιών μας σε αυτό, με  ουσιαστική αναβάθμιση όλων των σχολείων για όλα τα παιδιά. Δεν δεχόμαστε να σπρώχνονται παιδιά σε ένα άκρως ανταγωνιστικό περιβάλλον για να αποδείξουν ότι “δικαιούνται” ένα καλύτερο σχολείο , κάτι που θα πρέπει να είναι δικαίωμα για όλα τα παιδιά. Δεν δεχόμαστε μαθητές και μαθήτριες που εξορίζονται από το σχολείο της γειτονιάς τους να στοιβάζονται σε όμορα σχολεία τα οποία είναι ήδη κορεσμένα, με 27άρια τμήματα, και επιπλέον θα πρέπει να μετακινούνται εκτός γεωγραφικών ορίων.

Καβάλα 16-07-2025

ΓΙΑ ΤΗ ΛΑΙΚΗ ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΗ

ΧΡΗΣΤΟΣ ΠΟΤΟΛΙΑΣ

ΔΗΜΟΤΙΚΟΣ ΣΥΜΒΟΥΛΟΣ

- Advertisement -spot_img

More articles

Τελευταία Νέα